Наставничество. Зачем вам нужен наставник?

15 ноя, 23:11

В этой статье приведен отрывок из книги Бодо Шефера о том, зачем нам нужны наставники. Многие недооценивают их роль в жизни, а ведь наличие хорошего наставника очень помогает быстро достигать больших успехов в любой сфере, будь то духовное развитие, здоровье, отношения, карьера или финансы.

 

«Краеугольным  камнем  для  создания  богатства является   наставник.  Человек,  который  преуспевает значительно  больше  Вас,  который   возьмет  Вас  под свою  опеку  и   окажет   Вам   содействие.

 

Разговаривая   с  очень  богатыми  людьми,  я  узнавал, что  у   них   всегда   были  такие  наставники ,  и   по меньшей   мере  у   некоторых   из   них   было несколько  очень  близких  образцов   для  подражания, с которыми  сложились   доверительные  отношения.

 

Все  богатые  люди,  которых   я  знаю,  обладают  ярко   выраженной  уверенностью  в  себе .  Их ощущение собственной  значимости   столь  сильно ,  что  им  всегда   тяжело  признавать   свои   ошибки. Они   так  себя "запрограммировали”,  что  в  сомнительных  случаях  пытаются,  по  крайней  мере  перед самим   собой, сохранить  чувство  собственного   достоинства.  Им  не   составляет   труда  чувствовать ответственность   за успех.  Напротив,  они   склонны   извращать  в  мыслях  существо  дела,  чтобы  выглядеть  еще   лучше   в своих   собственных   глазах.

 

Но  с  одним   человеком  они   охотно   делятся  лаврами  — со   своим   наставником.  Они соглашаются,  что на  80  процентов,  а  то   и   больше,  именно  ему   обязаны   своим   успехом .  Об  этом говорят  даже  такие люди,  как  Росс   Перо  и   Ричард  Брэнсон.

Возьмите,  например,  знаменитых  спортсменов.   Почему  у   них   у   всех   есть   тренер ?  Почему,  даже пробившись  в  мировую   элиту,  они   продолжают  работать   с  тренером ?  Причина   в  том,  что  только тренер  в  силу   своего   опыта   может  найти   оптимальные   пути  развития  Вашего  таланта.   Вы должны учиться  на   чужих   ошибках   и   использовать   связи  наставника.

Представьте,  что  Вы  как  раз  получили  после  четырехлетнего   теоретического   обучения   диплом старшего   лесничего  и   только   что  прибыли   в  Канаду.  Вы  еще   не   знаете   ни  особенностей канадского  леса ,  ни  привычек  тамошних  животных,  ни  особенностей   растений .  Предположим,  Вам предлагают  великолепный  горный  округ  площадью  в 5 000  гектаров .  Но  Вы  не   знаете   толком,  с  чего начать .

А  теперь   представьте,  что  Вы  узнали,  что  в  этом  округе  67  лет  прожил  старый  седобородый  лесник, который   знает  в  лесу   каждую  тропку ,  каждого   зверя  и   каждую  травинку .  Он  знает,  где зыбучие пески  и   где  есть   опасность  лавины.  Он  знает  все  про   вредителей   леса   и   про   змеиные   гнезда. Теперь   Вы  понимаете,  как  было  бы  полезно,  если   бы  старый  лесник   с  полгода  поучил  Вас? 67 лет опыта   Вы  могли  бы  приобрести   всего  за   шесть  месяцев!

Кроме   того,  хороший   наставник  будет  оказывать  на   Вас  сильное  давление   в  течение продолжительного  времени ,  и   это  заставит   Вас  выложиться  на   все 110 процентов.  Мы  делаем   все, чтобы   избежать   боли  и   испытывать  радость.  Однако  более  сильным   из   этих   двух   стремлений является   первое.  Представьте,  что  Вы  находитесь   в  комнате  и   делаете  что- то   самое   прекрасное, что только   можете  себе   вообразить .  Внезапно  начинается   пожар .  Естественное   Ваше  желание — предотвратить  боль   и   выбраться  из   горящего   помещения   наружу —  гораздо  сильнее,  чем   желание продолжать  заниматься   делом,  только   что  приносившим   Вам   удовольствие .  Хороший  наставник понимает  баланс   боли  и   радости  и   может   оптимально  направлять   своего   ученика.  Он  знает,  что хотя  боль   и   является   более  сильной   мотивацией  поведения,  однако   слишком   сильная  боль   может парализовать   волю.

Кроме   того,  наставник,  вероятно ,  более  объективно   оценит   Ваши  достижения,  чем   это  сделаете Вы сами.  Если  Вы  отклоняетесь   от   Вашего  плана,  то   разочаруете  не   только   себя,  но  и   его.  Да,  Вы подчиняете   себя   сильному  влиянию .  Оно   и   должно  быть  сильным .  Ориентированные   на   успех люди не   уклоняются  от   контроля ,  но  приветствуют   его.

Наставник  ждет  от   Вас  большего,  чем   Вы  сами  ожидаете   от   себя.  И  его  ожидания  являются   как бы  компасом  на   Вашем   пути.  Они   участвуют  в  выборе  пути,  по  которому  Вы  пойдете  в  жизни.  Для того,  чтобы   оправдать  надежды   Вашего  наставника ,  Вы  должны  превзойти  себя .

Ключевые  советы

Ищите   себе   наставника.

•  У   Вашего  финансового  наставника   должно  быть,  как  минимум,  в 10  раз  больше  денег,  чем   у   Вас.


•  Он  в  состоянии  помочь  Вам   избежать   ошибок.

•  Он  посодействует  раскрытию   Вашего  таланта  и   побережет  Вас  от   напрасной  потери   времени.

•  Он  может   значительно  повысить  Вашу  мотивацию,  особенно   если   не   боится   причинить   Вам

"немного   боли”.

•  Он  наблюдает   за   Вашим  прогрессом   и   контролирует   Ваши  достижения.

•  Он  направляет   Ваши  усилия   на   более  высокие   цели,  добиваться   которых   Вы  сами  не   решились бы»

Бодо Шефер «Путь к финансовой независимости»


Инф.mir-mechti.ru


Адрес новости: http://pannochka/show/72753.html



Читайте также: Новости медицины и здоровья NEBOLEY.com.ua