• Главная
  • ЛЕНТА НОВОСТЕЙ
  • АРХИВ НОВОСТЕЙ
  • Показы мод
  • Выставки
  • Тренинги и семинары
  • Реклама
  • Контакты
  • RSS feed
  • Издается с 17 октября 2006 года

  • Психиатр призвал работодателей не упрекать в понедельник опоздавших сотрудников
    Опубликовано: 2009-03-28 12:30:09

    Работодатели должны быть снисходительнее к сотрудникам, которые в связи с переходом на "летнее" время будут опаздывать в понедельник на работу, в целом же перевод стрелок на час вперед не принесет вреда, считает заместитель директора ГНЦ социальной и судебной психиатрии имени Сербского Зураб Кекелидзе.

    В ночь на воскресенье, 29 марта, Россия переходит на новый режим времени, и россиянам придется вставать на работу на час раньше.

    "Может быть, имеет смысл работодателям быть снисходительнее к опозданиям в первые два-три дня", - сказал Кекелидзе РИА Новости.

    Эксперт считает правильным то, что перевод стрелок происходит в ночь с субботы на воскресенье и у людей есть время адаптироваться к новому режиму. Вместе с тем, по мнению врача, каких-то серьезных затруднений у россиян возникнуть не должно.

    "Час большой разницы не играет, это происходит в светлое время суток и поэтому легче. Кроме того, и весь уклад жизни меняется, нет ведь диссонанса, что вставать раньше, а работа начитается позже", - сказал Кекелидзе.

    "Говорить о том, что это как-то влияет на психику человека, наносит удар, приводит в шок, нельзя. Ни одной работы в психиатрии об этом я не видел", - подчеркнул он.

    Врач посоветовал особо чувствительным россиянам сменить свой график на день раньше и попробовать встать раньше на час уже в субботу.

    Источник



    Внимание!!! При перепечатке авторских материалов с Pannochka.net активная ссылка (не закрытая в теги noindex или nofollow, а именно открытая!!!) на портал "Издание для девушек и женщин от 14 до 35 лет Pannochka.net" обязательна.


    E-mail:
    info@pannochka.net
    При использовании материалов сайта в печатном или электронном виде активная ссылка на pannochka.net обязательна.